Додаткові відпустки працівникам, які мають дітей


◦ Час відпочинку
◦ Відпустки
◦ Соціальні відпустки
◦ Відпустки працівникам, які мають дітей
Нормативно-правові акти до теми:
 

— Сімейний кодекс України від 10.01.2002 р. № 2947-III (далі — СКУ);

— Закон України «Про відпустки» від 15.11.1996 р. № 504/96-ВР (далі — Закон про відпустки);

— Закон України «Про охорону дитинства» від 26.04.2001 р. № 2402-ІІІ (далі — Закон № 2402);

— постанова Пленуму Верховного Суду України «Про практику розгляду судами трудових спорів» від 06.11.1992 р. № 9 (далі — Постанова № 9);

— наказ Державного комітету статистики України «Про затвердження типових форм первинної облікової документації зі статистики праці» від 05.12.2008 р. № 489 (далі — Наказ № 489);

— медико-соціальна експертна комісія (далі — МСЕК).

 

 

Державні гарантії та відносини, пов’язані з наданням відпусток, визначено Конституцією України, Законом про відпустки, КЗпП та іншими нормативно-правовими актами України. Зокрема, Закон про відпустки встановлює право на відпустки, визначає умови, тривалість і порядок їх надання працівникам для відновлення працездатності, зміцнення здоров’я, а також для виховання …


Повна версія статті доступна для передплатників видання Кадровик України

Дізнатись більше про видання

Якщо ви вже передплатили видання, зареєструйтесь на цьому сайті та активуйте ваш промо-код в профілі користувача.

У разі виникнення запитань зверніться до вашого менеджера з передплати.

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

МАГАЗИН

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00