Працівник підприємства, якому встановлено групу інвалідності, отримав відстрочку від призову на військову службу під час мобілізації. Чи зобов’язаний роботодавець контролювати вчасність її продовження?
Людмила ПОЛІЩУК
головна редакторка журналу «Кадровик України»