Оплата робочого дня на підставі довідки з медзакладу


◦ Соціальне страхування
◦ Тимчасова непрацездатність
22.03.2021

Працівниця була відсутня на роботі, а наступного дня надала довідку довільної форми від медичного цент­ру про те, що вона проходила обсте-ження та перебувала на консультації в лікаря. Довідка підписана головним лікарем цього закладу, є печатка. Як на підставі цієї довідки оплачувати працівниці робочий день, коли вона була відсутня?


Повний текст доступний для передплатників системи

Нові користувачі можуть замовити безкоштовний демо доступ до системи KadrEX (пакет Optimal) на 2 дні

Зареєструватись Дізнатись більше про KADREX

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00