Розрахунок тривалості відпустки, якщо відпрацьовано менше шести місяців


◦ Час відпочинку
◦ Відпустки
◦ Щорічна основна відпустка

 

Працівник працює на підприємстві з 20.08.2018 р. (менше шести місяців) і просить надати йому з 15.01.2019 р. щорічну відпустку. Як правильно розрахувати тривалість відпустки, належної такому працівнику?

 

У разі якщо працівник бере щорічну відпустку до спливу шестимісячного строку роботи на підприємстві, її тривалість обчислюють пропорційно відпрацьованому часу (частина друга ст. 79 …


Повна версія консультації доступна БЕЗКОШТОВНО для користувачів сайту

Зареєструватись

Переваги реєстрації:
Щотижневе електронне видання «Зарплата і Кадри» • Реєстрація на заходи в 1 клік • Участь у безкоштовних вебінарах

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

МАГАЗИН