Чи правомірним буде внесення до штатного розпису посади «Провідний інженер», якщо «звичайного» інженера немає?
За наявності у штатному розписі посади «Провідний інженер» структурний підрозділ підприємства має містити у своєму штаті й працівника (працівників) нижчої категорії, зокрема, інженерів. Проте законодавчими актами (нормативами) такий підхід не закріплений.
Виходячи з того, що підприємству …