<...> Згідно із частиною першою ст. 3 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 р. № 1105-XIV (далі — Закон № 1105) соціальне страхування здійснюється за принципами законодавчого визначення умов і порядку здійснення соціального страхування.
Листом Пенсійного фонду України від 17.09.2024 № 2800-030401-8/56098 надавалися роз’яснення з питання обчислення розміру страхової виплати.
Додатково до листа повідомляємо, якщо застрахована особа не відпрацювала повний календарний місяць, то у разі настання у неї страхового випадку середньоденну заробітну плату необхідно обчислювати із заробітної плати, нарахованої за фактично відпрацьований час, шляхом її ділення на кількість календарних днів у цьому періоді. Сума щомісячної премії, нарахованої працівнику за серпень 2024 р. у вересні 2024 р. поза розрахунковим періодом не включається для розрахунку середньої заробітної плати, оскільки зазначена премія нарахована працівнику у вересні поза розрахунковим періодом і не відноситься до відпрацьованих днів цього місяця, які віднесено до розрахункового періоду.
Лист ПФУ
від 20.09.2024 р. № 2800-030401-8/56929