Мінсоцполітики в листі від 19.04.2023 р. № 1201/0/290-23/54 надало роз’яснення щодо зарахування періоду догляду за дитиною з інвалідністю до страхового стажу для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності.
Якщо у періоди, починаючи з 1 січня 2016 року, особа під час відпустки без збереження заробітної плати для догляду за дитиною з інвалідністю отримувала допомогу, надбавку або компенсацію відповідно до законодавства, за неї структурними підрозділами з питань соціального захисту населення районних, районних у мм. Києві та Севастополі державних адміністрацій, виконавчими органами сільських, селищних, міських, районних у містах (у разі утворення) рад нараховано єдиний внесок у розмірі мінімального страхового внеску і подано звіти про його нарахування та сплату, що буде підтверджено даними реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов'язкового державного соціального страхування, такі періоди зараховуються до страхового стажу для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності.