15 липня у Верховній Раді зареєстровано законопроєкт № 11405 "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення порядку працевлаштування іноземців в Україні".
Метою законопроєкту є створення правової основи для підвищення привабливості України для іноземних працівників, яких потребує економіка, та імплементація норм українського законодавства відповідно до вимог Директиви 2003/109/EC щодо статусу довготривалих мігрантів, Директиви 2011/98/EU про єдиний дозвіл та Директиви ЄС 2016/8012 щодо умов в’їзду та перебування іноземців для наукової роботи та навчання.
Проєктом Закону передбачається:
- Запровадження єдиного дозволу іноземцям на працевлаштування та перебування в Україні, що оформлюється за єдиною процедурою.
- Звільнення від покарання іноземного працівника у спосіб скасування дозволу на проживання, якщо той втратить роботу чи дозвіл на використання його праці буде анульований з вини роботодавця.
- Збільшення строку з 90 до 180 днів, протягом яких іноземець має прибути в Україну і підписати трудовий контракт, оскільки наявний строк в умовах війни є замалим і потребує продовження.
- Створення умов для заохочення іноземних випускників українських вишів до працевлаштування в Україні.
- Заміну малоефективного квотного механізму для трудової імміграції на пріоритетний порядок за Переліком дефіцитних в галузях економіки Україні професій (робочих місць), що не заповнюються протягом одного і більше року та можуть бути заповнені іноземними працівниками.
- Зменшення корупційних ризиків, пов’язаних із отриманням дозволу на застосування праці іноземного працівника, пошуком роботи працівниками іноземцями та встановленням ними трудових відносин із українськими роботодавцями.
У разі ухвалення закон набере чинності з дня, наступного за днем його опублікування.