Наказом Мінекономіки України від 12.04.2022 р. № 827-22, зареєстрованим в Мін'юсті 25.05.2022 р. за № 565/37901, затверджено нову форму звітності № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» та Порядок її подання.
Наказ набирає чинності через один місяць з дня його офіційного опублікування (поки не опублікований).
Звітність подають юридичні особи, фізичні особи — підприємці, які в межах трудових відносин використовують працю фізичних осіб, філіям міжрегіональних / регіональних центрів зайнятості (або міським, районним, міськрайонним центрам зайнятості — до дати припинення їх діяльності) незалежно від їх місцезнаходження за наявності попиту на робочу силу (вакансії) — з дня виникнення потреби в підборі працівників та/або з дати відкриття вакансії, але не пізніше ніж через три робочі дні з дати відкриття вакансії.
У формі порівняно з попередньою додатково слід вказувати характер виконуваної роботи (постійний; тимчасовий; сезонний, інше) та спосіб укомплектування вакансій (за сприяння Державної служби зайнятості чи підбір кадрів здійснюється самостійно).
Додатком(-ами) до звітності будуть Відомості про вакансію(-ї), де слід буде сказати основні характеристики вакансії(-й) та вимоги до кандидата(-ів).