Штрафи-2024 за порушення трудового законодавства


◦ Перевірки та відповідальність
◦ Відповідальність за порушення трудового законодавства
08.01.2024

У 2024 р. передбачені такі розміри штрафів за порушення трудового законодавства:

  • 10-кратний розмір мінімальної зарплати за кожного непрацевлаштованого працівника з 01.01.2024 р. – 71 тис. грн (повторно протягом року – 213 тис. грн), з 01.04.2024 р. – 80 тис. грн (повторно протягом року – 240 тис. грн);
     
  • 16-кратний розмір мінімальної зарплати за недопущення до проведення перевірки з питань виявлення вищезазначених порушень або створення перешкод у її проведенні з 01.01.2024 р. – 113,6 тис. грн, з 01.04.2024 р. – 128 тис. грн;
     
  • 3-кратний розмір мінімальної зарплати за строки виплати зарплати, недопущення до проведення перевірки, перевищення встановленої допустимої кількості трудових договорів з нефіксованим робочим часом з 01.01.2024 р. – 21,3 тис. грн, з 01.04.2024 р. – 24 тис. грн;
     
  • 2-кратний розмір мінімальної зарплати за недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці з 01.01.2024 р. – 14,2 тис. грн, з 01.04.2024 р. – 16 тис. грн;
     
  • 4-кратний розмір мінімальної зарплати за недотримання гарантій і пільг працівникам, які залучаються до виконання обов'язків, передбачених законами “Про військовий обов'язок і військову службу”, “Про альтернативну (невійськову) службу”, “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію” з 01.01.2024 р. – 28,4 тис. грн, з 01.04.2024 р. – 32 тис. грн.
Розмір мінімальної заробітної плати з 01.01.2024 р. – 7,1 тис. грн, з 01.04.2024 р. – 8 тис. грн.

Держпраці

 

 


Відділ передплати
0 800 214 008

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

МАГАЗИН

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00

ДЕМО ДОСТУП