Залучення директора до роботи у вихідний день


◦ Трудовi вiдносини
◦ Трудові відносини з керівником
◦ Робочий час. Режими роботи
◦ Робота у вихідні й святкові дні та в нічний час
24.06.2021

У зв’язку з тим, що розмитнення й реалізація товару інколи відбувається на вихідних, виникає потреба залучати директора до роботи в суботу й неділю по дві години для підписання документів. Чи є підписання видаткових накладних у вихідні винятковим випадком, який не порушує ст. 62 КЗпП? Чи оплачується така надурочна робота у подвійному розмірі? Як правильно відобразити в табелі обліку робочого часу залучення директора до роботи у вихідний день на дві години? Чи можуть виникнути проблеми під час перевірки Держпраці у зв’язку з періодичним залученням директора для підписання документів у вихідні дні? Як сформулювати текст наказу про залучення до роботи у вихідний день?



Повний текст доступний для передплатників системи KadrEX (пакет PREMIUM) або видання Кадровик України

Нові користувачі можуть замовити безкоштовний демо доступ до системи KadrEX (пакет Optimal) на 2 дні

Переваги реєстрації:
Щотижневе електронне видання «Зарплата і Кадри» • Реєстрація на заходи в 1 клік • Участь у безкоштовних вебінарах

Читайте також

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

МАГАЗИН

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00

ДЕМО ДОСТУП