Працівники мають право на щорічну відпустку тривалістю 30 к. дн. Один із працівників бере 24 к. дн. відпустки за 2023 р., а 6 к. дн. просить компенсувати коштами. Розрахунок компенсації також проводити з виплат за 2023 р.?
Як компенсувати частину щорічної відпустки
◦ Трудовi вiдносини
◦ Звільнення
◦ Час відпочинку
◦ Відпустки
◦ Оплата праці
◦ Середній заробіток
◦ Відпускні