Коли втратив чинність Господарський кодекс України, підприємство видало наказ про продовження чинності штатного розпису до 31.12.2025 р. А як тепер його продовжити на 2026 р.?
Коментуючи питання щодо (не)застосування штатного розпису після втрати чинності Господарським кодексом України, ми зазначали, що видавати наказ про продовження його дії не потрібно, адже він є чинним локальним актом підприємства.
Тобто наказ про продовження чинності штатного розпису до 31.12.2025 р. був зайвим. Та маємо, що маємо. Через наявність такого наказу штатний розпис з 01.01.2026 р. втратив чинність. Щоб користуватися штатним розписом у 2026 р., достатньо видати наказ з формулюванням на кшталт «затвердити та вести в дію з 01.01.2026 р. штатний розпис ТОВ…».
Детальніше на цю тему — тут і тут.