Скорочення працівника та звільнення у зв’язку з відмовою від іншої роботи


◦ Трудовi вiдносини
◦ Звільнення працівників
◦ Скорочення штату

 

У зв’язку із скороченням штату в одному з підрозділів підприємства працівнику запропонували переведення на іншу посаду. Він відмовився й написав заяву про надання йому відпустки з подальшим звільненням останнім днем відпустки. У заяві було прохання про звільнення за п. 6 ст. 36 КЗпП. За якою статтею потрібно звільнити працівника?

 

    …


Повний текст доступний для передплатників системи KadrEX (пакет PREMIUM) або видання Заробітна плата

Дізнатись більше

Нові користувачі можуть замовити безкоштовний демо доступ до системи KadrEX (пакет Standart) на 1 день

Переваги реєстрації:
Щотижневе електронне видання «Зарплата і Кадри» • Реєстрація на заходи в 1 клік • Участь у безкоштовних вебінарах

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

МАГАЗИН
ДЕМО ДОСТУП