Відповіді на запитання учасників V Всеукраїнського з'їзду кадровиків (22-23 вересня) Частина III


◦ Трудовi вiдносини
◦ Звільнення працівників
◦ Перевірки та відповідальність
◦ Відповідальність за порушення трудового законодавства

Відповідає
Ганна ЛИСЕНКО, 

адвокат, партнер АО «Адвокатська адвокат, член Комітету НААУ з трудового права, лектор у Вищій школі адвокатури, кращий адвокат ААУ 2018 та 2019 року в номінації «Трудове право» 

Якою має бути дата звільнення в разі звільнення за прогул?

Днем звільнення є останній день, коли працівник перебуває у трудових …


Повна версія консультації доступна для передплатників

У разі виникнення запитань зверніться до вашого менеджера з передплати або за тел. 0 800 214 008

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

МАГАЗИН