Простій чи призупинення трудового договору: що обрати, якщо тимчасово немає змоги працювати

◦ Воєнний стан
◦ Призупинення трудового договору
◦ Трудовi вiдносини
◦ Простій
675
25.07.2024

Повний текст доступний БЕЗКОШТОВНО для користувачів сайту

Зареєструватись
або
Увійти Дізнатись більше про KADREX

Семінари та вебінари за темою

Звільнення працівників: оформлення без помилок
07.03.2024
Запис безкоштовного вебінару

Читайте також

Чи має право на щорічну основну відпустку працівник, з яким призупинено трудовий договір
19.03.2025
Новини
Чи враховують період призупинення трудового договору до стажу для щорічної основної відпустки
19.03.2025
Новини
Як оформлюється переведення на іншу роботу під час простою
14.03.2025
Консультації
Депутати підтримали зміни щодо призупинення трудового договору під час воєнного стану
12.03.2025
Новини
Чи можна працевлаштуватися в разі призупинення трудового договору
05.03.2025
Консультації
Чи можна перевести працівника на іншу посаду під час простою
25.02.2025
Консультації

ПЕРЕДПЛАТА

за найкращими умовами звертайтесь у відділ передплати

0 800 214 008

або заходьте в

«ЗАПИТАННЯ — ВІДПОВІДЬ»

Безкоштовна пряма телефонна лінія для передплатників

0 800 214 009
044 581 57 07

Пн-Пт з 10:00 до 15:00